
Основным активом IT-компании являются ее сотрудники, и опытные руководители осознают, что для создания продукта мирового уровня им необходимы настоящие профессионалы. Однако на ранних этапах развития стартапы часто не могут позволить себе предоставить работникам высокую заработную плату, систему премий и бонусов, обеспеченное питание в офисе или другие привилегии. Тем не менее, у таких компаний есть другие […]










